Новий профком: пів року реальних результатів для працівників Одеської філії ДП «АМПУ»
В Одеській філії ДП «АМПУ» відбулося чергове засідання Комісії з розгляду заяв про надання матеріальної та соціальної допомоги. Під головуванням голови Профспілки Валерія Боталова члени комісії розглянули звернення працівників, обговорили актуальні питання соціального захисту та ухвалили рішення про надання матеріальної допомоги співробітникам підприємства.
Соціальний захист працівників залишається одним із ключових напрямів роботи профспілки та забезпечується положеннями Колективного договору. Лише за пів року роботи нового профспілкового комітету матеріальну допомогу отримали 170 працівників. Насамперед підтримку було надано співробітникам, чиє майно постраждало внаслідок ракетно-дронових атак, а також тим, хто потребує дороговартісного лікування.
Важливим кроком стало також укладення договору медичного страхування з клінікою «Одрекс».
Програма передбачає часткову або повну оплату медичних послуг для працівників порту, а також включає послугу «Швидка допомога» для членів їхніх сімей.
Окрему увагу профком приділяє підтримці родин портовиків. Цього літа діти працівників віком від 2 до 14 років отримали можливість безкоштовно відвідувати аквапарк «Одеса» протягом літніх канікул.
— Профспілка має бути не лише майданчиком для діалогу, а й реальною підтримкою для кожного працівника. За ці шість місяців ми довели, що навіть у непростих умовах можна не лише зберігати соціальні гарантії, а й розширювати їх. У співпраці з керівництвом ОФ ДП «АМПУ» ми продовжуємо працювати над тим, щоб люди відчували турботу, підтримку та впевненість у завтрашньому дні, — зазначив голова Профспілки Валерій Боталов.
Робота над посиленням соціального захисту триває.
Профспілковий комітет працює над подальшим розширенням соціальних ініціатив, спрямованих на підтримку колективу та його родин.
